СТАНЬТЕ ЧАСТЬЮ
ПОЗИТИВНЫХ ИЗМЕНЕНИЙ!
Вместе мы можем создать мир, в котором хотим жить. Ваша инициатива и наша страсть создают идеальную команду.
DISCOVER
НОВОСТИ
Акции «Благоустроим для детей» Эко мастер-классы и программы
ВЕСЕННЯЯ ТРАНСФОРМАЦИЯ В СУРЧИНЕ: DISCOVER SERBIA И VINCI AIRPORTS ВМЕСТЕ ДЛЯ ШКОЛЫ «22 ОКТЯБРЯ»
УЗНАЙ БОЛЬШЕ
27
Мар
Мар
Акции «Благоустроим для детей» Акции лесовосстановления
DISCOVER SERBIA ПРОВЕЛ ДВА ДНЯ ВОЗЛЕ ПЕТРОВЦА-НА-МЛАВИ ВМЕСТЕ С 50 ВОЛОНТЕРАМИ КОМАНДЫ GoGreen С ОСОБОЙ ЦЕЛЬЮ
УЗНАЙ БОЛЬШЕ
10
Мар
Мар
Акции «Благоустроим для детей» Акции лесовосстановления
DISCOVER SERBIA ПРОВЕЛ ДВА ДНЯ ВОЗЛЕ ПЕТРОВЦА-НА-МЛАВИ ВМЕСТЕ С 50 ВОЛОНТЕРАМИ КОМАНДЫ GoGreen С ОСОБОЙ ЦЕЛЬЮ
УЗНАЙ БОЛЬШЕ
09
Мар
Мар
Акции «Благоустроим для детей»
РЕАЛИЗОВАНА БОЛЬШАЯ ЦЕЛЬ НА 2025 ГОД — OTKRIJ BEOGRAD ПОСАДИЛ 2000 САЖЕНЦЕВ ЛАВРОВИШНИ!
УЗНАЙ БОЛЬШЕ
29
Дек
Дек
27
Дек
Дек
Корпоративные программы
которые укрепляют команду и приносят баллы КСО
КСО лига Сербии
КСО лига — это рейтинг компаний, основанный на измеримом социальном и экологическом вкладе. Каждая деятельность приносит баллы и учитывается в индексе КСО в соответствии с реальным воздействием. Наиболее ценятся такие действия, как лесовосстановление и очистка рек, где индекс рассчитывается на основе конкретных результатов (саженцы, площадь, волонтеры, часы, отходы, эффект CO₂).
Корпоративные и внутренние мероприятия также приносят баллы, но меньше влияют на общий результат. Индекс КСО предоставляет четкий, прозрачный и сопоставимый обзор вклада каждой компании с течением времени.
РЕЙТИНГ
Сезон 2026
В этой таблице показаны показатели компаний в текущем сезоне. Баллы КСО суммируются за мероприятия, реализованные в течение 2026 года, после их проверки и внесения в систему.
Br.
Kompanija
Poeni
Level
1.
376
10
2.
82
3
3.
—
0
1
4.
—
0
1
5.
—
0
1
Срез сделан 10 марта 2026 года.
РЕЙТИНГ
Постоянно (за всё время)
Эта таблица показывает совокупную эффективность компаний за все годы сотрудничества с Discover Serbia. На основе общих баллов КСО компания получает Уровень (1–20), который является основой для Постоянного сертификата.
Br.
Компания
Баллы
Уровень
🥇
11937
10
🥈
5056
7
🥉
4555
6
4
4116
6
5
2428
4
Срез сделан 10 марта 2026 года.
КСО ЛИГА СЕРБИИ
Br.
Компания
Баллы
Уровень
🥇
11937
10
🥈
5056
7
🥉
4555
6
4
4116
6
5
2428
4
6
1800
3
7
1386
3
9
711
2
10
555
2
11
493
2
14
360
1
15
356
1
16
319
1
17
304
1
18
279
1
19
265
1
20
262
1
21
218
1
22
213
1
23
181
1
24
178
1
25
162
1
26
149
1
27
113
1
28
110
1
29
107
1
30
104
1
31
88
1
32
57
1
33
56
1
34
53
1
35
50
1
37
21
1
АМБАССАДОРЫ КСО
За каждой крупной КСО-акцией стоят люди.
На основе постоянного списка КСО мы выделяем 5 амбассадоров КСО – это люди из компаний, которые своим личным участием, инициативой и постоянством внесли наибольший вклад в развитие социально ответственного бизнеса в Сербии. Амбассадоры КСО – это не просто участники, а двигатели перемен – люди, которые связывают компании, сообщество и конкретные действия с измеримыми результатами для общества и окружающей среды.
Jelena Trninić
Coca-Cola
Опытный лидер с 25-летним международным стажем в менеджменте, маркетинге и коммуникациях, стремящийся к достижению выдающихся результатов через стратегическое руководство командами и построение отношений, основанных на порядочности. Свою работу я строю на проактивности и убеждении, что истинный прогресс и профессиональное развитие начинаются там, где заканчивается зона комфорта.
Ana Ilić
Srb Tech
В мои обязанности как ивент-менеджера входит организация различных мероприятий для сотрудников, от внутренних встреч до крупных корпоративных инициатив. Особое вдохновение и удовлетворение мне приносят проекты с экологической и социально ответственной направленностью, которые объединяют людей, стимулируют вовлеченность и способствуют созданию позитивного влияния на сообщество. Я верю, что небольшие, хорошо продуманные действия могут привести к большим изменениям, и поэтому в каждом проекте я стремлюсь поощрять сотрудничество, вовлеченность сотрудников и долгосрочную устойчивость.
Milena Milojević
Microsoft DCS
Как менеджер по вовлечению сотрудников в центре разработки Microsoft в Сербии, я вместе с коллегами забочусь об опыте более 800 инженеров, одновременно работая над разработкой и реализацией стратегии D&I. Меня особенно вдохновляет, когда я являюсь частью среды, в которой люди сохраняют свою индивидуальность, а их разнообразие способствует достижению общей цели организации, к которой они принадлежат. Я рассматриваю организации как живой организм, в котором изменения и рост являются ключевыми для достижения результатов.
Aleksandra Savić
BOSCH Сербия
Наша компания подходит к социальной ответственности целенаправленно и стратегически, а в Discover Serbia мы нашли правильного партнера для экологических инициатив. От имени команды корпоративных коммуникаций могу сказать, что мы гордимся многочисленными мероприятиями, которые мы реализовали до сих пор, и подтверждаю, что мы продолжим их и в будущем.
Наше влияние в
цифрах на данный момент
Организация, деятельность которой посвящена защите окружающей среды, социальной ответственности и инновационным образовательным программам.
Результаты, внушающие доверие:
25
УСПЕШНЫХ АКЦИЙ
ПО ЛЕСОВОССТАНОВЛЕНИЮ
4.000
АКТИВНЫХ
ВОЛОНТЕРОВ
32
ОЧИЩЕННЫХ
РУСЕЛ РЕК
40
БЛАГОУСТРОЕННЫХ ДЕТСКИХ САДОВ И ШКОЛ
ДЛЯ НАШИХ САМЫХ МАЛЕНЬКИХ
35
КРУПНОМАСШТАБНЫЕ ЭКОЛОГИЧЕСКИЕ
РЕКУЛЬТИВАЦИИ ТЕРРИТОРИЙ
Золотая сосна
ИНИЦИАТИВА
ЗАЩИТЫ И КОНСЕРВАЦИИ
НАШИ ПАРТНЕРЫ
Мы объединяем усилия с лидерами в области экологического сознания, вместе формируя будущее через устойчивые практики и экологические инициативы.
DISCOVER
ИНФО-ЦЕНТР
Узнайте все о Discover Serbia! Читайте статьи о нас, смотрите наши видеоматериалы и следите за нашим блогом для получения последней информации и вдохновения.
Присоединяйтесь к нашей миссии
Будь то тимбилдинг, который улучшит вашу команду, или наша приверженность экоинициативам, которые имеют значение, у нас есть много чего поделиться. С нами обучение и развлечение идут рука об руку с сохранением нашей прекрасной планеты.
Сила совместного сотрудничества
